Leitbild

In unserer digitalen Steuerberatungskanzlei vereinen wir fortschrittliche Technologie mit menschlicher Expertise, um die steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Herausforderungen unserer Mandanten aus digitalen Branchen optimal zu meistern. Wir glauben fest daran, dass Digitalisierung kein Selbstzweck ist, sondern ein Werkzeug, um Prozesse effektiver, effizienter und komfortabler zu gestalten. Unsere Kanzlei nimmt die Digitalisierung ernst und versteht sie als einen kontinuierlichen Prozess, der immer wieder nach Verbesserung strebt.

Unsere Spezialisierung auf digitale Branchen, wie E-Commerce, Influencer, Software-Entwickler und Online-Coaches, erlaubt es uns, tiefgehende Expertise in diesen dynamischen Branchen aufzubauen und so eine enge Verbindung zu unseren Mandanten zu pflegen. Wir begleiten Existenzgründer, Start-Ups und junge Unternehmer von Beginn an, um sie auf ihrem Erfolgsweg zu unterstützen.

Wir leben eine moderne Kommunikationskultur. Durch die Förderung einer Duz-Kultur und den Einsatz moderner Kommunikationskanäle wie E-Mail, Telefon, Videocalls und Portalnachrichten senken wir die Barrieren für unsere Mandanten und bieten eine effektive und angenehme Kommunikation. Diese offene Herangehensweise hilft uns, Hemmnisse bei Mandanten abzubauen, die neu in der Welt der Steuerberatung sind.

Wir verstehen die Wichtigkeit schneller und zuverlässiger Kommunikation. Daher ist es unser Ziel, bei einfachen Anfragen innerhalb von 24 Stunden zu reagieren oder bei komplexeren Themen verbindliche Auskünfte zu geben, wann eine detaillierte Antwort erfolgt. Unsere präferierten Kommunikationswege sind asynchron, um eine effiziente und strukturierte Zusammenarbeit zu gewährleisten.

Transparenz ist für uns ein Schlüsselwert. Sowohl bei der Honorargestaltung als auch in unseren internen Strukturen legen wir großen Wert auf Klarheit und Fairness. Unser Honorarrechner und unser detaillierter Dienstleistungskatalog ermöglichen eine klare Honorarübersicht. Intern setzen wir auf transparente Gehaltsstrukturen, die Fairness und Gleichstellung fördern.

Wir streben danach, zu den modernsten Steuerkanzleien in Deutschland zu gehören. Dies erreichen wir durch ständige Innovation und die Nutzung modernster Tools und Technologien. Digitale Lösungen wie Apps und Schnittstellen übernehmen Routineaufgaben und ermöglichen es uns, uns auf das Wesentliche zu konzentrieren: die individuelle Beratung unserer Mandanten.

Durch unsere Spezialisierung auf digitale Branchen bauen wir nicht nur eine Expertenpositionierung auf, sondern sind auch bestrebt eine Community unter unseren Mandanten aufzubauen. Wir bieten Plattformen für den Austausch und die Vernetzung, um Zusammenhalt zu schaffen und gemeinsam zu wachsen.

Wir nutzen innovative Kommunikationswege, um unsere Mandanten auf dem Laufenden zu halten und mit ihnen zu interagieren. Neben traditionellen Kanälen setzen wir auf moderne Medien wie Smartphone-Apps, Social-Media-Kanäle und Videokommunikation, um ein breites Spektrum an Informations- und Interaktionsmöglichkeiten anzubieten.

Intern nutzen wir moderne Tools wie MS Teams, OneNote und Outlook-Aufgaben, um eine effiziente und papierlose Kommunikation zu ermöglichen. Unsere Strukturen und Prozesse sind darauf ausgerichtet, schnelle, klare und transparente Kommunikation zu fördern, was unsere interne Effizienz und Zufriedenheit steigern.

Unsere Mitarbeiter sind das Herz unserer Kanzlei. Wir fördern ihre Entwicklung durch klare, faire und leistungsorientierte Gehaltsstrukturen sowie regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten. Der interne Kanzleitarifvertrag spiegelt unser Engagement für Fairness und Gleichstellung wider.

Unser Team teilt aktiv Wissen und wächst gemeinsam, unterstützt durchregelmäßige Meetings und Schulungen. Wir garantieren schnelle Reaktionszeiten für Mandanten, da immer jemand verfügbar ist, der mit dem Fall vertraut ist. Mandanten profitieren von mehreren Experten und einer nahtlosen Betreuung, auch bei Abwesenheit von Teammitgliedern. Für die Zukunft planen wir, spezialisierte Teams zu bilden, um noch tieferes Fachwissen bereitzustellen.

Wir bieten neben klassischer Deklarationsberatung auch zukunftsorientierte betriebswirtschaftliche Beratung an und verfolgen einen ganzheitlichen Ansatz, um echten Mehrwert zu schaffen. Als Strategie- und operative Berater entwickeln wir langfristige Perspektiven und unterstützen bei der täglichen Umsetzung. Durch proaktive, vorausschauende Beratung helfen wir, Chancen zu nutzen und Risiken zu minimieren. Zudem fördern wir den Wissenstransfer an Mandanten, um ihnen durch "Hilfe zur Selbsthilfe" Kosten zu sparen und unternehmerisches Wissen aufzubauen, was insbesondere für junge Unternehmen wertvoll ist.